単行本(実用)　<<芸術・美術>> デザインマネジメント 7つの指標 DESIGN DYNAMISM / 玉田俊郎

芸術・美術
【内容紹介】
様々な事例やインタビューから未来のデザインマネジメントの指針を示していく最新刊　。　

本書では今日の製品開発やサービスを展開していく上で、デザインに対する考え方や視点をどのように持てば良いのか、デザインを取り入れることで何が変わるのか何が有効であるのかをインタビューを交えて述べていく。
そしてデザインのマネジメント　が経営プロセスと製品開発のプロセスと、どのように統合または融合されていくのかその方法論を7つの指標として示した。

「デザインマネジメント7つの指標　」は、デザインの普遍的な視点であるHuman　Oriented　Design(人間|環境を志向する設計＆プラン)をベースにモノやサービス、ビジネスが文化的に社会的に定着を目指す考え方、Cultural　Engineering(文化工学)、そしてデザインプロセスとマネジメントプロセスをシンクロさせた「デザインマネジメントプロセスの構築　」を加えた7の指標である。　

本書のもう一つの視点はデザインの思考やデザインプロセスを経営やビジネス、商品開発というコーポレートデザインのみを対象とするばかりではなく、対象とする輪郭を広げ、ソーシャルデザイン、リージョナルデザイン、ライフデザインという側面から考察している。

【日本デザインマネジメント協会について】
“Management　by　Design”という立場から環境的価値、文化的価値、生活価値、美的価値など複合的思考を実践に移すデザインマネジメントの理念を発展・振興させるとともに、　広く社会に普及させ、21世紀の直面する人間社会の諸問題を解決する一翼を担うべく、デザインマネジメントに関する多方面の事業を行う。

【著者略歴】
玉田　俊郎（タマダ　トシロウ）

1957　年福島県生まれ。
東京造形大学デザイン学科卒、筑波大学大学院芸術研究科生産デリイン専攻修了。
東京都立産業技術研究センター、東北芸術工科大学助教授、ヘルシンキ芸術デザイン大学客員教授を経て2006年より東京造形大学に着任。専門領域はインダストリアルデザイン、デザインマネジメント。地域産業のプロデュース、　デザイン開発研究を進める。
2014年～　2018年東京造形大学副学長(2014　～　2018年)。　

著書に『リージョナル・デザイン：　フランス・ブルゴーニュの「クリマ」　から学んだこと』(浦田薫との共著、　現代企画室、2018　年)。
2023　年、　東京造形大学名誉教授。